Egenskaper til en teaterkompaniet inkluderer en kunstnerisk leder , som representerer en visjon for selskapet , mens administrerende direktør styrer virksomheten slutten av selskapet. Et teater Selskapet må ha et styre for å bli anerkjent som en 501 ( c ) ( 3) nonprofit . Ensemblet er kjernegruppen av aktører som arbeider med selskapet. Selskapet kan også ha en administrerende direktør som organiserer økonomi.
Funksjon
En produksjons begynner vanligvis i fantasien av kunstnerisk leder . Kunstnerisk leder leser en lek og ønsker å produsere den. Stykket er brakt til administrerende direktør og styret , eller for mindre teatre hele selskapet. Kunstnerisk leder og administrerende direktør velge en tidsramme for produksjon og starte planlegging auditions , produksjonsmøter , øvelser og forestillinger. Administrerende direktør og administrerende direktør begynne planlegging markedsføring, pengeinnsamling og budsjettering
Typer
teatergrupper strukturen deres organisasjoner annerledes basert på deres behov .; for eksempel , et lite selskap og en Broadway produksjon har ulike behov og dermed strukturere deres organisasjoner annerledes. En standard teater selskapsstrukturen begynner med en regi hodet : en kunstnerisk leder , produsere direktør eller administrerende direktør . Den midterste trinn på selskapets organisasjon er balansert med forretnings funksjonærer som en administrerende direktør , markedsdirektør eller økonomidirektør , som jobber tett med det kunstneriske personalet på finansiering for en produksjon. Under den andre rung av beslutningstakereer pedagogiske regissører og produksjonsledere og til slutt skuespillerne , bosatt regissører , designere og scene ledere . Når en produksjon er i øvingslokalet produksjonsledere , styremedlemmer og scene ledere ta på seg større lederroller .