Hovedformålene med NVQ-priser er å:
* Gi en anerkjent standard for kompetanse: NVQ-er gir et nasjonalt anerkjent rammeverk for å vurdere og sertifisere kompetansen til enkeltpersoner i et bredt spekter av yrker. Dette kan brukes til å demonstrere en persons ferdigheter og kunnskap til potensielle arbeidsgivere, kunder og andre interessenter.
* Støtt karriereprogresjon: NVQ-er kan hjelpe enkeltpersoner til å komme videre i karrieren ved å tilby en strukturert vei for å utvikle og demonstrere deres ferdigheter og kunnskaper. De kan også brukes til å få tilgang til videre opplæring og utdanningsmuligheter.
* Forbedre produktiviteten og effektiviteten: NVQ-er kan bidra til å forbedre produktiviteten og effektiviteten på arbeidsplassen ved å sikre at enkeltpersoner har ferdighetene og kunnskapen de trenger for å utføre rollene sine effektivt. De kan også bidra til å redusere risikoen for ulykker og skader.
* Fremme livslang læring: NVQ-er kan oppmuntre til livslang læring ved å gi et rammeverk for enkeltpersoner å kontinuerlig utvikle sine ferdigheter og kunnskaper. Dette kan hjelpe enkeltpersoner til å holde tritt med skiftende teknologier og trender, og forbli ansettbare i et skiftende arbeidsmarked.
NVQ-er er et verdifullt verktøy for enkeltpersoner, arbeidsgivere og økonomien som helhet. De gir en anerkjent standard for kompetanse, støtter karriereprogresjon, forbedrer produktivitet og effektivitet og fremmer livslang læring.